Chargé de communication Recrute son

Le Centre Hospitalier de Douai (Nord Pas-de-Calais)
Recrute son
Chargé de communication
Réparti sur plusieurs sites, le Centre Hospitalier de Douai compte 2200 salariés. Il assure les missions de service public hospitalier pour un secteur de 260 000 habitants, regroupant les 64 communes de l’arrondissement de Douai. Il répond également aux
besoins de certaines communes limitrophes de l’Artois et du Hainaut. Le Centre Hospitalier de Douai est un établissement certifié
2012-2015 par la Haute Autorité de Santé. Il dispose d’un budget de 151 millions d’euros pour assurer son rôle d’établissement de
référence sur son territoire de santé.
Définition du poste : Le Chargé de communication met en œuvre la politique communication définie par le
responsable communication de l’établissement en utilisant différents médias, visant à faciliter les relations de l’établissement avec son environnement interne et externe. Il est indispensable qu’il dispose de
bonnes qualités rédactionnelles.
Diplômes :
BAC +3 (Licence) minimum avec spécialisation en communication : Licence (IUP, DUT) type IAE, Infocom, CELSA, Efficom…
Poste à pouvoir dès que possible en CDI
Rémunération : selon grille indiciaire
Expérience professionnelle :
Première expérience professionnelle souhaitée ou stage significatif
La connaissance du milieu hospitalier serait un plus
Savoir-faire requis du métier :
Disposer de bonnes capacités rédactionnelles (brèves, articles, dossiers préparatoires)
Maîtriser les relations presse
Maîtriser les outils bureautiques courants (Word, Excel, PowerPoint),
Maîtriser les outils de PAO (Photoshop, Illustrator et In design)
Connaître les techniques audiovisuelles et photographiques
Maîtriser les technologies de communication multimédia et du Web 2.0
Maîtriser les réseaux sociaux
Connaître la chaîne graphique
Piloter et animer des réunions
Maîtriser les logiciels de montage vidéo serait un plus
La maîtrise fluide des NTIC et des outils bureautiques est une base indispensable
Qualités requises :
Capacités relationnelles, très bonnes qualités rédactionnelles, créativité, organisation, autonomie,
dynamisme, rigueur, travail en équipe, réactivité
Missions :
Seconder le responsable communication
Intervention dans la rédaction de l’ensemble des supports de communication et discours.
Concevoir et mettre en place des actions de communication ciblées
Concevoir et réaliser les outils de communication (rédaction et graphisme : plaquettes, logos, affiches, charte graphique, …)
Gérer l’organisation de manifestations internes et externes
Suivre les dossiers en tant que conseil ou relais
Gérer directement ou indirectement les dossiers en tant que représentant du responsable communication
Concevoir et réaliser le journal interne et à terme une newsletter (rédacteur en chef Adjoint)
Concevoir et réaliser des brèves sur l’intranet
Alimenter et tenir à jour la page Facebook, avec gestion des contenus et échanges avec les internautes
Gérer les relations presse
Gérer le site Internet (création et suivi)
Concevoir et réaliser de petites vidéos internes et organiser les demandes de tournages
Évaluer avec les outils disponibles les campagnes de communication mises en place
Pour tout renseignement, Direction des Ressources Humaines
Route de Cambrai - B.P 10740 - 59507 DOUAI Cedex
Tél. 03.27.94.70.40 - e-mail : [email protected]
Candidatures à adresser à Mme la Directrice des Ressources Humaines