20150921-UJF-CDD_Tech Meca

Recrute
Pour le G2Elab et l’Institut Néel
Un technicien en fabrication mécanique
Niveau de recrutement de catégorie : B
Type de recrutement : CDD
Durée : 01/ 10/2015 au 31/08/2016
Contexte et environnement de travail
L’Université Joseph Fourier est un établissement public d’enseignement supérieur à vocation scientifique,
technologique et médicale. Elle compte 13 composantes, dont le Pôle Santé (UFR de Médecine et
Pharmacie), 1 institut universitaire de technologie, 1 école d’ingénieurs, et plus de 50 laboratoires de
recherche. Elle accueille plus de 15 000 étudiants avec le concours de près de 2 000 emplois
d’enseignants-chercheurs et enseignants, et de 1 400 emplois BIATOS.
Affectation : Le technicien en fabrication mécanique sera affecté la moitié du temps, au laboratoire de
Génie Electrique de Grenoble (G2Elab) sur le site GreEn-ER et l’autre moitié à l’Institut Néel dans le
Service Etudes et Réalisations d'Appareillages Scientifiques (SERAS) sur le site du CNRS à Grenoble.
Les deux sites sont distants de 300 mètres.
Le Laboratoire de Génie Electrique de Grenoble compte environ 300 personnes. Son organisation repose
sur 6 équipes de recherche appuyées par des pôles : Gestion, Systèmes d’information et Technique. La
quasi-totalité des équipes ont des activités expérimentales qui s’appuient sur le Pôle Technique.
Le pôle technique est chargé de l'étude, de la réalisation et de l’installation des montages expérimentaux et
démonstrateurs ainsi que de leur instrumentation. La conception, la réalisation, la mise au point et la
maintenance de ces dispositifs expérimentaux marient de nombreuses techniques : mécanique et
micromécanique, électrotechnique, électronique, informatique industrielle, instrumentation, thermique, vide,
pression, etc.
Le technicien en fabrication mécanique est appelé à concevoir et réaliser des pièces parfois complexes en
liaison étroite notamment avec les chercheurs non spécialistes du domaine.
L'institut Néel est un laboratoire de recherche fondamentale en physique de la matière condensée, riche
d'une importante composante interdisciplinaire aux interfaces avec la chimie, l'ingénierie et la biologie. Son
effectif est d’environ 450 personnes dont 170 chercheurs et enseignants chercheurs, 130 Ingénieurs et
Techniciens et 150 doctorants ou post-doctorants. Il est organisé en trois départements (Basses
Températures, Nanosciences et Matériaux Fonctionnels) et de Services communs.
Le SERAS est un de ces services communs. Ce service de 13 personnes comporte un bureau d’études et un
atelier de mécanique. Il assure la conception et la réalisation d’appareillages scientifiques pour les équipes
de recherche de l’Institut Néel mais également des autres laboratoires grenoblois. Son atelier de mécanique
comporte outre les machines traditionnelles, 3 centres d’usinage (dont un à 5 axes) un tour numérique et
une machine à électroérosion.
Missions du poste
Pour le G2Elab :
Rattaché au Pôle Technique du G2ELab composé de 16 personnels ITA dont 2 personnels mécaniciens,
Placé sous la responsabilité de l’ASI mécanicien, le technicien en fabrication mécanique aura en charge des
réalisations du service dans le domaine de la mécanique, l’intégration de montages mécaniques dans les
DRH/R-DéCo- profil de poste 01/01/2015
dispositifs expérimentaux existants du laboratoire, l’évolution et la maintenance de ces dispositifs, …. Il
sera amené à réaliser de petites études en CAO mécanique.
Pour le SERAS :
Le technicien en fabrication mécanique aura pour mission de réaliser des dispositifs expérimentaux, au sein
de l’atelier du SERAS (5 personnes) sous la responsabilité d’un ingénieur de recherche.
A partir d’indications précises, de plans d’ensemble, il réalisera la fabrication des pièces, l’intégration des
ensembles mécaniques, le contrôle dimensionnel et les tests systèmes nécessaires au bon fonctionnement de
l’instrument scientifique. Il sera amené à utiliser l’ensemble du parc machine (machines conventionnelles et
numériques).
Activités principales:
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Usiner des pièces mécaniques sur des machines-outils conventionnelles et/ou à commande
numérique
Programmer des machines à commande numérique comme le centre d’usinage DMU 50 5 axes
continus.
Mettre en œuvre le logiciel CATIA pour piloter les machines à commandes numériques
Réaliser des études avec les outils de DAO (SolidEdge et CATIA V5)
Elaborer les gammes d’usinage en fonction des matériaux employés (cuivre, acier inoxydable,
alliages d’aluminium, molybdène, tungstène) et des moyens de production des ateliers.
Monter et mettre au point des ensembles mécaniques
Effectuer le montage sur site et réaliser les tests adaptés
Utiliser, si nécessaire, des techniques d'assemblage (soudage, brasage, collage)
Effectuer des contrôles dimensionnels afin de maîtriser les processus de fabrication ou de
réception de pièces externalisées afin de garantir l’intégration finale des instruments.
Entretenir le parc de machines outil, et assurer sa maintenance.
Appliquer et faire respecter les règles de sécurité dans l’utilisation d’un parc machine
Conseiller les chercheurs sur les possibilités de réalisation mécanique
DRH/R-DéCo- profil de poste 01/01/2015
Profil recherché
Formation souhaitée : Baccalauréat en mécanique
Compétences :
Savoir
- Connaissance approfondie de la fabrication mécanique sur plusieurs types de machines-outils (tour,
fraiseuse, …).
- Connaître les concepts de base de la construction mécanique
- Maîtriser les bases du dessin industriel, en connaître les normes de représentation
- Connaissance générale du contrôle dimensionnel.
Savoir-faire
- Maîtriser les techniques d'usinage sur plusieurs types de machines-outils.
- Lire et comprendre un plan d'ensemble
- Savoir mettre en œuvre les contrôles spécifiques d'usage
- Utiliser un logiciel de DAO (SolidEdge)
- Mettre en œuvre un logiciel de FAO (CATIA V5)
- Se conformer aux règles de sécurité
- Se situer et situer son activité dans une réalisation collective
- Lire et comprendre une notice en anglais
Savoir-être
- Savoir dialoguer avec les utilisateurs et l'équipe de travail
- Savoir rendre compte et communiquer
- Savoir travailler en équipe
- Etre autonome et prendre des initiatives dans les tâches confiées
Restriction ou contraintes liées au poste :
Les activités du technicien sont menées sur 2 sites distants d’environ 300m, pour 50% de son temps de
travail, chacun.
Prise de fonction au : 01/10/2015
Contacts :
Pour se renseigner sur le poste vous pouvez contacter :
Jacques DAVOINE, Responsable du Pôle Technique du G2Elab
Mail : [email protected]
Emmanuel ROY, Responsable du SERAS de l’Institut Néel
Mail : [email protected]
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