FrancE - Union des Industries Textiles
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FrancE - Union des Industries Textiles
2010 2011 Au sommaire 3 Message du Président 4 Les temps forts 5 Chiffres clés France Union européenne Monde 9 International Le textile français en adéquation avec la demande mondiale 10 Compétitivité Le maintien du crédit d’impôt collection au sein du CIR et les allègements de charges : une nécessité pour les entreprises 12 Compétences Un investissement pour l’avenir 14 Recherche et Développement De plus en plus d’investissements dans l’innovation technologique et non technologique 16 Développement Durable Un facteur de différenciation positif 18 Revue de presse 19 Organisation de l’UIT Conception & réalisation : La Fédération de la Maille & de la Lingerie (A. Huicq, L. Bazin) Crédits photos : Artimaglia (p.8), Bel Maille (p.13, 15), Brochier Soieries (Couverture), CELC (p.7), CETI (p.14), CQPI Kohler (p.4), Damart (p.6), Devanlay (p.13), Dickson (p.6), FET (p.13), Fotofolia (p.2), Ganzoni (p.12), Garnier Thiebaut (p.9), IFTH (p.7, 14, 15), Ligaflex (p.8) MC Christies (p.11), MM (p.9), Noyon Dentelle (p.3), Nydel (p.11), Quenin Tassinari et Chatel (p.5), RDS (p.10) Shutterstock (p. 4), Siat & Lang (p.16), Texinov (p.17), Tissage Giraud (p.17). Message du Président A travers ce dialogue, Lucien Deveaux et Pierre Gattaz partagent leurs convictions sur l’industrie. Lucien DEVEAUX Président de l’UIT Pierre GATTAZ Président du GFI Lucien Deveaux : Cher Pierre, vous venez d’être élu Président du GFI. Quelle est la feuille de route que vous vous fixez ? la maison, santé, transport, agriculture, construction, géotextiles, aéronautique… Pierre Gattaz : Il faut recréer les marchés du futur en France dans la santé, le bienêtre, le développement durable, les réseaux électroniques… avec une vraie stratégie industrielle du 21ème siècle. L’industrie n’est pas ringarde mais, au contraire, moderne, attractive, innovante et elle dispose de nombreux savoir-faire. LD : Au-delà d’une communication positive sur nos métiers, que peut-on attendre d’ici 2012 sur les facteurs-clés de compétitivité industrielle : coût du travail, rigidité du Code du travail, poids de la réglementation, accès au financement, propriété intellectuelle ? LD : Vous pouvez compter sur le textile car notre branche qui a subi des délocalisations massives du fait de la concurrence, parfois déloyale des pays à bas coût de production, a su rebondir et développer des business models inédits. Mettre l’enjeu de la compétitivité industrielle au cœur des politiques publiques PG : Oui, je le sais et j’ai été surpris de constater à quel point les marchés du textile s’étaient diversifiés : équipement de PG : La comparaison France/Allemagne en matière fiscale et sociale conduite par COE-REXECODE et prolongée par la Cour des Comptes débouche sur un constat implacable : la France a un niveau de prélèvements obligatoires insupportable qui pèse sur sa compétitivité. Nous attendons de ce gouvernement un acte majeur : la réforme du financement de la protection sociale avec un dossier pilote : les allocations familiales. La politique familiale est un choix de société qui doit être financé par une base la plus large possible : soit la TVA, soit la CSGCRDS permettant d’associer aux actifs, les inactifs et les retraités. Par ailleurs, la réglementation doit être simplifiée car elle pénalise la compétitivité des entreprises. LD : Le textile, qui s’est toujours situé aux avant-postes de la mondialisation, pousse 3 autres dossiers : La fusion dans un dispositif unique du Crédit d’Impôt Collection et du Crédit d’Impôt Métiers d’Art (30% en volume) : la reconnaissance de la contribution à la création de richesses en France des "industries créatives". La conclusion d’accords de libre échange fondés sur la réciprocité des engagements (UE/Inde, UE/Canada…). La prise en compte des données environnementales pour une meilleure information du consommateur. 3 2010-2011 Temps Forts ier 2011 e travail • 25 Janv s formes d xtile. te n re fé if r les d rie te ns l’indust Accord su 2011 postes da e de tr rs is u in e si • 14 Mars (M lu sur p esson iaga) par M. B ot (Balenc h ic Installation u G t e e ode et Mm e filière "M l’Industrie) tég ique d ra st é it m du Co Luxe". ional Eur ope 10 • 10 Juin 20 Bruxelles. le Euratex à ra é n é G e Assemblé • 18 Juin 20 Assemblée Istanbul. 10 Générale d’Eurocoto n INTERNAt à 10 iles • 6 Juillet 20 sur les text -allemand o c n a fr ire Sémina . à Strasbourg techniques Stratégie industriel le e • Juin 2010 on de Mm par la missi IT n l’U tio a e c d simplifi Audition re sur la iè d u Ra de la tive. e et lég isla administrativ • Juillet 2010 Médiation LIMO par la /C IT l’U e d Audition traitance. de la sous11 9 Février 20 bre 2010 et n des • 15 Septem tio ta ugmen l’a r su e ss n. Points pre emière Visio mières à Pr matières pre 11 e • 4 Mars 20 (Ministre d M. Besson, u r d a p ) O n M tio LI Installa comard (C Ri . M d t e "Biens e l’Industrie) de filière e u iq g té ra Comité st tion". consomma 4 Social 010 xtile • 21Juin 2 urope Te (Russia E TA E R Board du . à Moscou Alliance) s 010 é par le • 13 Avril 2 bre 2010 nche sign ra e b Textiles tr u e ’a 7-19 Octo d d 1 • IT rd U o l’ c c r rnational a a te p n , (I Un rt a . p F n e ITM Sao-Paulo ts d’un textile u Congrès 5 syndica eration) à l’Industrie d s Fe s n n rs a o d ti re ure otisa Manufactu part, insta révoyance dit à c larié). p sa e % d 5 ,3 e 0 im rég loyeur, mandé ,35% emp ont recom définies (0 x u ia c re • 9-11 Mai 2011 ol Textile so aires pour mett tional Wo a c ri rn é te d n Les parten é (I ). IWTO Malakoff-M ou (Chine Congrès l’institution à Hangzh ord. ) c n c o a ti t a a e is c e n nch Orga en œuvre rd de bra r, un acco e Commission u jo e m ê Le m r un pour crée lidation, pour les Va été signé e d le ationa ntants du Paritaire N es représe d c e v ues a s gné s dépourv accords si entreprise s le s n a d personnel ux. és syndica de délégu ars 2011 010 et 15 M 2 re b m te s minima. • 22 Sep r les salaire su e ts h c n ra eb allègemen Accords d alculer les c e d t n e . Ils permett se du SMIC s sur la ba de charge e bre 2010 ui comport • 9 Novem retraites q s s e é d ri e la rm fo nt les sa Loi sur la ré s intéressa n o ti si o p is ). plusieurs d énibilité… eprises (p et les entr Chiffres clés - France-2011 Évolution du nombre de défaillances d’entreprises du secteur T-H Chiffres clés de l’industrie française de textile en 2010 649 70 254 personnes 46% 39% 15% Entreprises (1) Emplois (2) dont : Salariés Ouvriers Salariés ETAM Salariés Cadres Exportations (4) 486 Répartition des salariés textiles par région en 2010 348 (4) Estimations (1) - UIT/FORTHAC (entreprises de + 20 salariés) FORTHAC - (3) UIT / IFM - (4) UIT / Douanes (dont 3,3 milliards maille & lingerie) Évolution des CSP de la branche textile entre 2000 et 2010 2008 2009 46% 15% (codes APE 13 & 14) - Source : Coface Services, Observatoire des entreprises Évolution du nombre de créations d’entreprises du secteur T-H 2007 1 433 Employé 22% Technicien Agent de Maitrise 17% 2010 2008 612 1% Auvergne 3 561 5% 898 2% Bourgogne 2 164 3% Bretagne 1 375 2% Centre 2 300 2% Champagne 5 585 8% Franche Comté 527 1% Haute-Normandie 727 1% Ile-de-France 4 877 7% Languedoc-Roussillon 1 459 2% Limousin 554 1% Lorraine 3 782 5% 1 998 3% 13 192 20% 790 1% Pays de la Loire 3 259 4% Picardie 2 989 4% PACA 2009 Employé 18% 3 058 672 1% Rhône-Alpes 15 450 22% TOTAL 70 254 100% Poitou 13% Source : FORTHAC Aquitaine Nord 60% Technicien Agent de Maitrise 5% Midi-Pyrénées 1 350 Ouvrier Ingénieur & Cadre 9% % 3 483 Basse-Normandie 2010 Ouvrier Ingénieur & Cadre Effectifs Alsace 2007 (2) 490 12,2 milliards d’€ 7,7 milliards d’€ 13,9 milliards d’€ Chiffre d’affaires (3) Importations 492 2000 2010 3 287 (codes APE 13 & 14) - Source : Coface Services, Observatoire des entreprises Source : FORTHAC 5 Le marché - France Évolution de la production textile Les principaux clients textiles de la France en 2010 Exportations textiles : 7,7 Mrds d’€, +7% Indice de production Préparation de fibres et filature Fabrication de fibres artificielles & synthétiques Tissage & tricotage 2010 +10% 2009 4% 5% Suisse 6% -22% 244 Maroc 17% Pologne 219 Italie 869 318 +3% -45% +15% -29% Ennoblissement -5% -26% Fabrication d’autres articles textiles +4% -20% TOTAL +6% -23% 8% Royaume-Uni 410 Espagne 10% 834 Tunisie 479 Belgique Allemagne 803 826 16% 17% (en volume) - Sources : INSEE / IFM (millions d’€) - Sources : UIT / Douanes Évolution de la distribution de l’habillement en 2010 Consommation textile-habillement en 2010 27,1% Chaînes spécialisées Commerce indépendant - 0,5% 16% Hypers & Supermarchés - 0,4% 13% GSS Grande diffusion - 0,1% 12,3% VAD ( spécialistes catalogues) - 0,3% 7,2% Spécialistes sport 7% Grands magasins 5,4% Marchés & Foires - 0,3% +0,6% 2,3% +0,1% Autres circuits 6,7% 47% Hommes (15 ans et *) - 1,4% 30% Enfants (2 à 14 ans) - 2,3% 11% Textile de Maison - 2,5% 8% Layette (0-1 an) - 3,0% 4% 1 299 15 017 9 667 3 628 32 Mrds d’€, 2 419 +0,7% (parts de marché en % des valeurs) - Source : IFM 6 +0,9% +0,2% 3% Magasins populaires Femmes (15 ans et *) (millions d’€) - Source : IFM -0,6% 17% Le textile-habillement - UNION EUROPÉENNE Chiffres clés de l’industrie européenne de textile et d’habillement en 2009 137 451 entreprises 2.006.000 emplois 4,5 milliards d’€ d’investissements 157 milliards d’€ de chiffre d’affaires 19,7% du CA total exports Sources : Euratex & Eurostat Principaux clients de l’UE en 2010 08/07 09/08 10/09 France -3,2% -3,5% -0,5% Allemagne -1,0% -1,0% +3,0% Royaume-Uni +0,2% +0,8% +4,5% Italie -0,6% -1,8% -1,6% Espagne -5,4% -5,6% -2,3% -2,6% -1,8% +0,9% -1,5% -4,2% +4,9% Moyenne des 5 pays Habillement* : 15,4 Mrds d’€ Textile** : 18,7 Mrds d’€ Suisse 2 898 Russie 2 242 Turquie 1 662 États-Unis 1 519 Tunisie 1 361 Japon 978 Chine 1 277 Hong Kong 851 Suisse 1 238 Norvège 663 Maroc 1 185 Turquie 621 Russie 934 Ukraine 426 Hong Kong 670 Chine 369 Ukraine 523 Émirats Arabes 361 Japon 470 États-Unis Évolution de la consommation européenne d’habillement 1 840 États-Unis (en % de la valeur) - Source : IFM Évolution du coût moyen de l’heure de travail dans l’industrie manufacturière France Allemagne 28,48 Sources : Euratex & Eurostat - (* ) Chapitres 61 & 62 - (** ) Chapitres 50 à 60 + 63 Principaux fournisseurs de l’UE en 2010 33,16 33,57 29,26 34,55 33,84 30,80 24,01 Habillement* : 61,7 Mrds d’€ Textile** : 22,1 Mrds d’€ Chine 28 184 Chine 6 793 Turquie 7 719 Turquie 3 406 Bangladesh 5 764 Inde 2 326 Inde 4 197 Pakistan 1 626 Tunisie 2 310 États-Unis 988 Maroc 2 090 Suisse 845 Vietnam 1 347 Corée du Sud 725 Sri Lanka 1 194 Japon 530 Indonésie 1 037 Taïwan 443 Indonésie 421 Pakistan 982 Sources : Euratex & Eurostat - (* ) Chapitres 61 & 62 - (** ) Chapitres 50 à 60 + 63 2000 2004 2008 2010* (Chiffres définitifs 2000, 2004, 2008, estimations 2010) - Source : Eurostat 7 Le commerce - monde Évolution de la production mondiale de fibres chimiques, de coton et de laine Fibres chimiques Coton Laine Chiffres clés des textiles techniques 66% CA annuel mondial (milliards USD) 60% 50% Marché des textiles techniques dont le marché des non-tissés 45% 37% Marché des composites Taux de croissance annuelle 120 17,3 3% (7% dans les BRIC) 3% (11% dans les BRIC) 88 4% (9% dans les BRIC) 32% (Estimations 2008) - Sources : Edana, Euratex, Ifai, Inda, Jec, Sfit Cluster, Synamap, BCC, Research, Research&Markets, Textiles Intelligence Analyse du marché des non-tissés 5% Produits non-tissés jetables Répartion pays développés Répartion pays émergents 65% 20% Produits non-tissés durables 35% 80% 1989 CA annuel mondial (milliards USD) Top 10 du commerce textile mondial en 2009 3% 2% 2009 1999 (en % du volume) - Source : CIRFS Europe : 7,9 Etats-Unis : 5,2 Tableau de bord des matières premières textiles BRIC : 4 Laine (Estimations 2008) - Sources : Edana, Euratex, Ifai, Inda, Jec, Sfit Cluster, Synamap, BCC, Research, Research&Markets, Textiles Intelligence Exportateurs 9 8 7 Coton 8,1 6,9 62 UE à 27 66 Chine 60 États-Unis 19 Hong Kong 10 Chine 15 États-Unis 10 Hong Kong 10 Corée du Sud 9 Japon 7 Inde 9 Vietnam 6 Taipei chinois 8 Turquie 5 Turquie 8 Mexique 4 Pakistan 7 Canada 4 Japon 6 Corée du Sud 4 (en milliards USD) - Source : OMC 6 Top 10 du commerce d’habillement mondial en 2009 5 Exportateurs 4 Chine 2,8 3 Importateurs 107 UE à 27 160 UE à 27 97 États-Unis 72 Hong Kong 23 Japon 26 1 Turquie 12 Hong Kong 16 0 Inde 11 Canada 8 Bangladesh 11 Russie 7 Vietnam 9 Suisse 5 Indonésie 6 Australie 4 États-Unis 4 Corée du Sud 3 Mexique 4 Arabie Saoudite 3 pt ût em br e O ct ob No re ve m Dé bre ce m br e t in ille Se Ao Ju Ju il s ai M Av r ar M Fé vr Ja nv ie r 1,3 ie r 2 (€ / kilo) - Source : UIT 8 Importateurs UE à 27 (en milliards USD) - Source : OMC International Le textile français en adéquation avec la demande mondiale L’année 2010 s’achève sur une hausse des exportations françaises de textiles de +7%, dont +4% vers les pays européens et +11% vers les pays hors UE. Cette progression se confirme en ce début d’année 2011 et concerne tous types de produits : fils, tissus, textiles de maison, textiles techniques… Plan Export Textile 2011 Les organisations du textile continuent cette année de se mobiliser avec le soutien d’Ubifrance et du Défi pour aider les entreprises à conquérir des marchés. Le nouveau Plan Export 2011, regroupant une quarantaine d’actions, a été adopté. Accès aux marchés La politique de l’UE en faveur de l’accès aux marchés fait partie de la "Stratégie Europe 2020" pour la croissance et l’emploi. Selon le dernier rapport de la Commission européenne : plus de 300 mesures protectionnistes ont été instituées depuis octobre 2008. quelques pays sont clairement plus actifs dans l’application de ces mesures commerciales restrictives : la Russie, l’Argentine, l’Indonésie et l’Afrique du Sud. une augmentation de l’adoption de restrictions d’exportation pour les matières premières a été observée. Les principaux secteurs industriels touchés par ces nouvelles mesures restent principalement : l’agro-alimentaire, le textile, l’automobile et l’acier avec une concentration particulière sur deux secteurs : le textile et l’automobile. Dans ce contexte, l’UIT continue de se mobiliser avec Euratex, au sein du groupe de travail mis en place par la Commission européenne, afin de lutter contre les obstacles identifiés dans notre secteur. Deux résultats on été obtenus en 2010 : l’assouplissement des règles d’étiquetage en Egypte et la simplification des formalités douanières en Argentine. Négociations bilatérales De nombreux accords de libre-échange bilatéraux (Inde, Canada…) et régionaux (Mercosur, ASEAN, Amérique Centrale…) sont en cours de négociations. L’UIT est en faveur d’accords ambitieux et réciproques et porte une attention particulière au calendrier de démantèlement des droits de douane, aux règles d’origine et à la propriété intellectuelle… Rappelons que l’accord de libre-échange UE / Corée, entre en vigueur le 1/07/11. Dentelle de la robe de mariée réalisée dans les ateliers Sophie Hallette à Caudry. Les accords préférentiels bilatéraux de l’UE Countries with which the EU has concluded preferential trade agreements: Mexico, Chile, Colombia, Peru, Panama, Costa Rica, El Salvador, Guatemala, NIcaragua, Honduras, Morocco, Algeria, Tunisia, Egypt, Jordan, Israel, Occupied Palestinian Territory, Lebanon, Syria, Former Yougoslav Republic of Macedonia, Albania, Serbia, Montenegro, BosniaHerzegovina, Croatia, Switzerland, South Africa, Republic of Korea (South Korea), Antigua*, Barbuda*, Belize*, Bahamas*, Barbados*, Botswana*, Cameroon*, Ivory Coast*, Dominica*, Dominican Republic*, Fiji*, Grenada*, Guyana*, Haiti*, Jamaica*, Lesotho*, Madagascar*, Mauritius*, Mozambique*, Papua New Guinea*, St Kitts and Nevis*, St Lucia*, St Vincent and the Grenadines*, Seychelles*, Surinam*, Swaziland*, Trinidad and Tobago*, Zimbabwe* Countries with which the EU is currently negotiating preferential trade agreements: Canada, India, Singapore, Ukraine, Brazil, Argentina, Uruguay, Paraguay, Saudia Arabia, Kuwait, Qatar, United Arab Emirates, Oman, Bahrain, Libya, Cook Island*, Kiribati*, Marshall Islands*, Micronesia*, Nauru*, Samoa*, Solomon*, Timor Leste*, Tonga*, Tuvalu*, Vanuatu*, Angola*, Namibia*, Comoros*, Djibouti*, Eritrera*, Ethiopia*, Malawi*, Sudan*, Zambia, Burundi*, Kenya*, Rwanda*, Uganda*, Tanzania*, Central African Republic*, Chad*, Congo*, Democratic Republic of Congo*, Equatorial Guinea*, Gabon*, Sao Tome and Principe*, Benin*, Burkina Faso*, Cape Verde*, Gambia*, Ghana*, Guinea*, Guinea-Bissau*, Liberia*, Mali*, Mauritania*, Niger*, Nigeria*, Senegal*, Sierra Leone*, Togo*, Zambia* Countries with which the EU is considering opening preferential negociations: Armenia, Azerbaijan, Georgia, Brunei Darussalam, Indonesia, Malaysia, Philippines, Thailand, Vietnam, Ecuador, Bolivia, Moldavia (* Economic Partnership Agreements) - Source : Europa 9 Compétitivité Le maintien du crédit d’impôt collection au sein du CIR et les allégements de charges : une nécessité pour les entreprises Le crédit d’impôt recherche et le crédit d’impôt collection : à ce stade, plus de peur que de mal Malgré l’opposition du Gouvernement, plusieurs amendements ont été déposés et certains adoptés par les parlementaires, au cours de la discussion du projet de loi de finances 2011, en vue de diminuer le coût du Crédit d’Impôt Recherche pour l’État. Un recentrage sur les dépenses de recherche stricto sensu était préconisé. Le crédit d’impôt collection était ainsi directement menacé. Le niveau du forfait des dépenses de fonctionnement (hors CIC), qui était fixé à 75% des frais de personnel éligible, y est considéré comme injustifié. Son abaissement à 33% avec possibilité d’option pour les frais réels (pas toujours facile pour une PME) dans la limite de 75%, ainsi que son abaissement pur et simple à 50% évalué à 417 millions d’€ étaient proposés. Pour les grands groupes, s’agissant du plafond de 100 millions d’€ de dépenses par entreprise, au-delà duquel s’applique le taux de 5%, il était notamment suggéré : – la suppression du taux de 5% au-delà des 100 millions (107 millions d’€), – l’abaissement du seuil au-delà duquel le taux passe à 5% à 50M€ (393M€). Par ailleurs, un rapport de l’Inspection Générale des Finances recommandait la suppression du Crédit d’Impôt Collection. Au niveau de l’UIT, l’action a été menée sur deux points : Le maintien du Crédit d’Impôt Collection au sein du CIR avec un taux de 30%. Des courriers, signés par les Présidents de toutes les branches concernées, ont été adressés le 14 octobre 2010 aux Ministres Mmes Lagarde et Pécresse. M. Estrosi, Ministre de l’Industrie, a confirmé le maintien en l’état du dispositif en réponse à une question de M. Verchère. La défense du forfait des dépenses de fonctionnement de 75% des frais de personnel éligible qu’il était prévu d’abaisser à 50%. Pour ce faire, une note a été établie en vue de mettre en exergue les dépenses qualifiées de recherche au sens de l’OCDE qui ne figurent pas directement dans les dépenses éligibles au CIR, mais qui sont censées figurer dans le forfait. Ceci a été effectué afin de démontrer aux élus sa légitimité puisque ces dépenses sont nombreuses dans l’industrie. Cette note a été relayée par le GFI auprès des parlementaires des commissions des finances dans le cadre 10 de la discussion du PLF 2011. Finalement, les députés se sont montrés soucieux de réserver un avantage aux entreprises industrielles et ont décidé de tenir compte pour le calcul du forfait de 50% des frais de personnel éligibles et de 75% des amortissements des immobilisations corporelles éligibles au CIR. Cette initiative est à saluer, même si, elle est loin de compenser pour nos industriels la baisse du taux du forfait sur les dépenses de personnel. Le taux est resté à 75% pour le CIC. Allègement des charges : pas de remise en cause Dans le cadre du débat sur la compétitivité de l’industrie française, l’INSEE souligne que le coût horaire du travail depuis 2000 progresse nettement plus en France qu’en Allemagne : +38% dans l’industrie manufacturière française contre +17% en Allemagne. Compte tenu de cet élément, toute remise en cause des allègements de charges est à proscrire. Le gouvernement paraît s’orienter vers une barémisation des allègements de charges : barème progressif des cotisations sociales "employeurs" qui serait fonction du niveau du salaire. Cette réforme viserait à graver dans le marbre les allègements de charges présentés à tort comme des cadeaux aux entreprises, alors qu’ils n’ont fait que compenser partiellement les hausses de coût liées aux 35 heures. Au regard de la compétitivité, on ne peut que regretter la mise en place parallèle d’un véritable droit pénal du travail, avec la création de diverses pénalités concernant des engagements de nature sociale (senior, pénibilité, égalité hommes-femmes…). La contrefaçon touche toujours les produits textile-habillement Sur les 6,2 millions d’articles contrefaisants saisis par les douanes françaises en 2010, pour une valeur de 421 millions d’euros, les produits textile-habillement ont été les plus concernés avec plus de 1.110.000 saisies, juste derrière les contrefaçons de cigarettes. L’U.I.T. se mobilise à travers les instances nationales (CNAC, MEDEF, UNIFAB) et européennes (EURATEX, Commission européenne, Parlement européen) pour que la réglementation évolue. La défense des droits de propriété intellectuelle (en particulier les dessins et modèles) et la lutte contre la contrefaçon restent une priorité pour notre secteur. Le textile impliqué dans la dynamique des États Généraux de l’Industrie Dans son discours de clôture des Etats Généraux de l’Industrie en mars 2010, le Président de la République avait annoncé 23 mesures en faveur de l’industrie. Plus d’un an après, le bilan est positif avec plusieurs avancées à saluer : La création de la Conférence Nationale de l’Industrie, La mise en œuvre des recommandations de Mme de la Raudière sur la simplification administrative, Le fléchage d’une partie du grand emprunt vers l’industrie et, notamment, des projets de structuration de filières, La montée en régime de la médiation de la sous-traitance, La comparaison des régimes fiscaux et sociaux en France et en Allemagne… Le textile est associé directement à ces travaux : Le Président de l’UIT, M. Lucien Deveaux, siège dans deux Comités stratégiques de filière : "Biens de consommation" (installé le 4 mars 2011) et "Mode et Luxe" (installé le 14 mars 2011). Le Président d’Up-Tex siège dans le groupe transversal "Innovation". Le Délégué Général de l’UIT va animer un groupe de travail sur le "marquage de l’origine", au sein du CSF "Biens de consommation". Plusieurs entreprises siègent dans ces deux Comités. Le réseau de l’UIT est force de propositions et a été un acteur engagé dans la Semaine de l’Industrie (4-10 avril 2011) avec une quinzaine de manifestations. Le marquage de l’origine, transparence et traçabilité Les revendications légitimes des consommateurs français et européens en matière de pays d’origine, de transparence sur le respect des conventions sociales internationales, de non toxicité des biens de consommation… se sont affirmées avec force. Plusieurs enquêtes l’attestent. Dans ce contexte, les initiatives du législateur et des professions se sont multipliées au niveau français et au niveau communautaire. En France : Dépôt d’une proposition de loi par Mme F. Hostalier en faveur d’un marquage de l’origine obligatoire pour les articles de textile-habillement (Avril 2010). Remise au Président de République du rapport de M. Jego sur la "transparence au service de la mondialisation" (Juin 2010). Adoption d’une position commune UIT-UFIH sur le marquage de l’origine (Janvier 2011). Adoption d’une position commune aux 9 branches du CLIMO sur l’origine, la transparence et la traçabilité (Février 2011), Proposition de modification du Code de la Consommation afin d’étendre aux produits non agricoles la notion d’Indication Géographique (Mars 2011). Annonce de la création d’un groupe de travail "Marquage d’origine" au sein du CSF "Biens de consommation" (Mars 2011), Lancement du label "Vosges, terre textile" par le Syndicat Textile de l’Est (Avril 2011). En Europe : Adoption d’un amendement par le Parlement européen proposant une obligation de marquage sur les produits textiles importés dans le cadre de l’examen de la proposition de règlement relatif aux dénominations des produits textiles et à l’étiquetage y afférant (Mai 2010). Approbation du rapport de Mme Muscardini en 1ère lecture du Parlement européen sur la proposition de règlement sur l’indication du pays d’origine de certains produits importés de pays tiers (Octobre 2010). 11 Compétences Un investissement pour l’avenir Après une année 2009 marquée par de fortes turbulences, 2010 a été le témoin d’une reprise économique. Les entreprises textiles ont poursuivi leur effort de formation et d’optimisation des compétences. Au travers du FORTHAC, la profession bénéficie d’appuis certains dans différents domaines : actions d’anticipation, de conseil et d’accompagnement de terrain, d’ingénierie financière, en mobilisant pour le Textile plus de 10 M€, entre les fonds de l’EDEC, du FSE, du FPSPP et du FORTHAC. Le FORTHAC, OPCA de la branche, acteur de la mise en œuvre de la politique de la branche Le FORTHAC est composé de 7 branches dont le Textile. Il couvre près de 6 500 entreprises et 170 000 salariés. Il collecte et gère plus de 60 M€ ; à ce titre il assure la mobilisation des financements (publics, régionaux, européens) pour aider les entreprises dans le développement de leurs projets de formation. Il s’appuie sur un réseau de proximité au plus près des entreprises au travers de 11 antennes territoriales. Les actions d’accompagnement des compétences développées au bénéfice des entreprises par le FORTHAC 2ème année d’application de l’Accord national L’Accord national, signé le 5 février 2009, entre M. Laurent Wauquiez, Secrétaire d’État chargé de la formation, et les 7 branches composant le FORTHAC, a été prolongé par l’Etat jusqu’en 2012. Des objectifs ambitieux réévalués pour les 4 ans 13 000* salariés dont 70% d’ouvriers et employés. Priorité aux PME dont 400 en accompagnement GPEC. 13 M€* de l’État. Un "guichet unique" pour faciliter la mise en œuvre : le FORTHAC. *soit 3 000 salariés et 3M€ pour l’année 2012. Sur 3 axes opérationnels L’anticipation en favorisant des démarches GPEC dans les PME, La formation des salariés, en particulier les plus fragilisés, et le développement de leurs compétences, L’accompagnement des entreprises confrontées aux difficultés conjoncturelles. Des résultats 2010 très satisfaisants 2 213 salariés concernés dans près de 200 entreprises textiles, dont plus de 77% d’ouvriers. Des formations, en moyenne, de près de 77 heures, soit un total de 171 000 heures. 5,8 M€ de dépenses – 85% d’aides financières. Plus de 54% des formations ont débouché sur une certification professionnelle. 860 CQP et CQPI attribués à des salariés du Textile en 2010. La formation textile en quelques chiffres clés 800 Diplômés / an dans 20 établissements 30 Diplômes spécifiques 350 Contrats de professionnalisation 250 Apprentis 12 Près de 20 000 Stagiaires en formation continue, dont 3 000 en période de professionnalisation 2% Taux moyen des dépenses de formation des entreprises Réforme de la formation professionnelle : le rapprochement FORTHAC-OPCALIA En raison du nouveau seuil de collecte de 100 M€ imposé par la loi pour être agréé en tant qu’OPCA à compter de 2012, l’ensemble des partenaires sociaux des branches du Forthac – et du Textile en particulier – après un long processus d’analyse, de contacts, d’échanges et de réflexion, ont décidé unanimement, par la signature d’un protocole d’accord paritaire en date du 3 novembre 2010, d’un rapprochement du FORTHAC avec OPCALIA, OPCA interbranches, interprofessionnel et inter-régional. Toutefois, 2011 demeure une année de transition, sans changement pour les entreprises en terme de gestion. Au 1er janvier 2012, le FORTHAC aura une nouvelle structure juridique, mais la continuité de service aux entreprises et à leurs salariés perdurera. Informer sur nos métiers Une nouveau site Internet pour l’Observatoire des métiers L’Observatoire des métiers de la Mode, des Textiles et du Cuir a lancé www.observatoiremodetextilescuirs.com, un nouveau site Internet qui s’adresse à tous ceux qui souhaitent s’informer sur le secteur. La principale mission de l’observatoire est d’apporter à différents publics - institutionnels, entreprises, salariés, jeunes - des informations complètes sur l’emploi et la formation, ainsi que des outils opérationnels : des statistiques sur l’emploi et la formation accessibles par région, des fiches par établissement, des fiches métiers, un annuaire des organismes de formation spécialisés, des cartographies des diplômes, des témoignages de salariés. Retrouvez les études 2010 sur www.observatoiremodetextilescuirs.com Etude égalité Homme/Femme, Etude Senior, Perspectives d’évolution de l’emploi salarié : les données 2010, Étude Métier "chef de produit". Lean Management La DGCIS (Direction Générale de la Compétitivité de l’Industrie et des Services) du Ministère de l’Economie, des Finances et de l’Industrie a accordé son soutien financier à un projet de diffusion des techniques de Lean Management dans l’industrie textile. L’UIT, porteur du projet, a sélectionné un prestataire spécialisé dans ces outils de management : Chaîne de Valeur. Un premier groupe de 7 entreprises a démarré en Midi-Pyrénées au printemps 2010. Un deuxième groupe de 10 entreprises a été constitué en RhôneAlpes avec un séminaire de lancement à Roanne le 27 avril 2011. Le programme comprend : Une phase de sensibilisation aux outils du lean (qualité/ coût/délai, identification des flux pilotes…) sous forme de sessions de formation inter-entreprises, Une phase de diagnostic individuel en entreprises afin d’aider à concevoir et à mettre en place in situ les méthodes d’amélioration de l’organisation et de la production. Une phase d’évaluation en fin de programme par chaque groupe d’entreprises et, en fin de projet, par un évaluateur indépendant. Un site internet rend compte des bonnes pratiques, explique le pourquoi de la démarche et donne la parole aux chefs d’entreprises. http://web.me.com/chainevaleur/UITLEAN/Accueil.html 13 Recherche & Développement Les entreprises du textile investissent de plus en plus dans l’innovation technologique et non technologique, grâce au soutien de leurs partenaires Techtera dans la région Rhône-Alpes Techtera est le pôle de compétitivité des textiles et matériaux souples de la Région Rhône-Alpes. Depuis sa création en 2005, le pôle a initié des services destinés à booster l’innovation et la compétitivité des entreprises, et à développer des projets collaboratifs impliquant industriels et chercheurs. Techtera compte actuellement près de 120 adhérents, dont 80% d’industriels, et une large majorité de PME, très fortement impliquées dans la vie du pôle. 23 projets ont été labellisés en 2010 et présentés à des financeurs potentiels, soit plus d’un adhérent sur deux. 67% des entreprises, dont la R&D a obtenu des financements en 2010, sont des PME. Projet-phare de Techtera, le hub technologique du textile et des matériaux souples MISTRAL. Il concentrera, en un lieu unique ouvert au plus grand nombre, les moyens techniques, les équipes mixtes industriels/laboratoires et les services d’accompagnement de l’innovation proposés par le pôle. Les technologies retenues concernent en priorité les méthodes de fonctionnalisation, les traitements de surface, les composites, les nano-micro structurés ainsi que les technologies propres, cleantechs et écotechs, soit par exemple : L’activation par utilisation de fluor gazeux, La métallisation sous vide, Le dépôt par nébulisation activée, Le filage par électrospinning. La mise en place du hub MISTRAL se fera progressivement. Au service des industriels, notamment des PME dont la plate-forme intègre les contraintes et les attentes, MISTRAL fonctionnera comme un hôtel à projets permettant aux entreprises d’externaliser leurs activités de R&D et de bénéficier de l’environnement le plus propice à leurs développements, tant sur le plan technique que des services et de la fiscalité (en lien avec le Crédit d’Impôt Recherche). UP-Tex et le CETI en Nord-Pas-de-Calais En 2010, le pôle UP-Tex a poursuivi sa progression. Il réunit maintenant 142 membres dont 82 entreprises, parmi lesquelles 52 PME. Sur l’ensemble des membres, 80 sont de la région Nord-Pas-de-Calais. Un collège transfrontalier va accueillir prochainement des membres belges. En 2010, 30 projets ont été labellisés et 16 ont reçu un financement. Les marchés applicatifs sont la santé, le bâtiment, les transports et l’environnement. 14 UP-Tex a intensifié son développement international notamment en organisant à Lille le symposium franco-québécois et le congrès mondial Texcomp. Il a aussi été à l’origine d’un projet européen Eranet (nommé Crosstexnet) qui réunit 17 régions européennes sur des thématiques communes, projet dont le chef de file est la région Nord-Pas-de-Calais. A ce jour, 12 projets ont été financés, dont 5 concerne des entreprises françaises. Un second appel est lancé. Le pôle UP-Tex porte aussi le CETI, dont les bâtiments sont en cours d’achèvement. La livraison est prévue en juillet 2012. Les premières machines seront installées en septembre 2011, il s’agit d’un équipement de filage tricomposant (fabricant Hills). Viendra ensuite un ensemble de machines pour la technologie du non-tissé en voie fondue, associé à une ligne en voie sèche puis des équipements de tissage tricotage tressage finition et filature. L’IFTH a décidé d’acquérir 2 plateaux de bureaux et laboratoires et s’installera au CETI à la fin de l’année. L’IFTH utilisera les équipements du CETI. L’exploitation du CETI est sous la responsabilité d’une Association dont la gouvernance est en train de se structurer autour de laboratoires et d’industriels. Par la suite, le CETI pourra aussi devenir partenaire de projets. Le CETI à la fois un centre de recherche, de prototypage et de petites séries. Les outils du CETI et les combinaisons possibles des outils entre eux le placent dans le Top 5 mondial. C’est un accélérateur d’innovation pour aller au plus vite de la phase laboratoire à la phase préindustrielle. Pôle Fibres en Lorraine Le Pôle de compétitivité Fibres réunit les entreprises et les laboratoires autour de l’élaboration de nouveaux produits conçus dans le respect de l’environnement, pour les marchés de la construction durable, de l’aménagement intérieur, des transports, de la santé et de la protection de la personne... Leur point commun : intégrer des matériaux fibreux (textiles, mais également composites, papiers et bois). Avec un positionnement résolument axé sur les opportunités nées du développement durable, le Pôle de compétitivité Fibres, outre ses compétences liées à l’ingénierie de projets de recherche-développement innovants, a une vision "éco-innovation", s’appuyant sur l’éco‑conception, la mutation et la structuration de filières industrielles (chimie du bois, composites fibres végétales..) Pendant l’année 2010, 32 nouveaux projets de recherche-développement ont été labellisés, 17 d’entre eux bénéficiant de financements publics. Ces projets portent sur des applications à destination des marchés cible du Pôle Fibres : conception de nouveaux isolants thermiques, produits textiles à biodégradabilité contrôlée, géotextiles haute performance… Le Pôle de Compétitivité Fibres s’est également impliqué dans des groupes de travail au plan national portant sur des sujets tels que les textiles techniques (Observatoire des textiles techniques avec l’IFM), les éco technologies ou le bâtiment durable (avec le MEDDTL). Le Pôle a intégré le projet européen + Composites (Interreg IVB) lancé en 2010 et dédié à l’accompagnement des entreprises vers ce marché dynamique. Un autre projet européen du même type est en cours de montage sur la thématique des matériaux pour la santé. Dans le domaine de la santé, le Pôle a labellisé un projet de plateforme permettant d’expertiser les explants vasculaires, pour en étudier les causes de rejet et ainsi développer de nouvelles solutions. En matière de développement des compétences, le programme phare du Pôle de compétitivité Fibres, est baptisé CIM-ECO. Réalisé en collaboration avec l’IFTH et l’ENSISA (Ecole Nationale d’Ingénieurs de Mulhouse Sud Alsace), il est entre autres, dédié à la mise en œuvre de l’éco-conception dans les entreprises. Le Pôle Fibres articule et dynamise également tout un réseau d’innovation regroupant environ 400 membres, notamment, par l’organisation de journées techniques et la valorisation des acteurs. L’IFTH : au coeur des préoccupations de l’industrie textile L’Institut Français du textile et de l’Habillement est le centre technique industriel des entreprises du textile et de l’habillement. Les priorités pour l’Institut en 2010 et 2011 sont les suivantes : Conduire des projets d’innovation collectifs porteurs de croissance pour les entreprises et les réseaux. Adapter les thématiques transversales de R&D aux nouveaux besoins en innovation des marchés. Accélérer l’innovation grâce à l’intelligence stratégique. Coopérer avec les plateformes technologiques externes dédiées au textile. Disséminer l’innovation au plus grand nombre de TPE/PME. L’Institut est au cœur des 2 pôles Textiles TECHTERA et UP-TEX en collaborant à la recherche de la plupart de leurs projets de R&D. L’IFTH est impliqué également au déploiement de la plate-forme technologique européenne "Pour le futur du Textile et de l’Habillement" (PTE T/H) et préside Textranet (Association européenne regroupant près de 30 centres techniques industriels du Textile-Habillement). L’IFTH a répondu à l’appel à projet CROSSTEXNET soutenu par la Région Nord-Pas-de-Calais, la PTE T/H et le processus de montage de projets européens TEP-IES de la plateforme européenne. 15 Développement Durable Un facteur de différenciation positif L’outil d’auto-diagnostic se déploie en région Un outil d’autodiagnostic, basé sur le SD 21 000 de l’AFNOR mais adapté à la filière du textile-habillement, a été élaboré par la Task Force Développement Durable de l’UIT (pilotée par l’UIT et composé à 100% d’industriels représentatifs de la filière et des différentes régions textiles). Il est disponible, sous la forme d’une présentation powerpoint, qui propose pour Cet outil a été présenté à Lyon, Roanne et Lille. UNITEX se l’est approprié et, avec le soutien du Conseil Régional Rhône-Alpes, va permettre à un groupe pilote de 10 entreprises de l’utiliser, de structurer leur démarche de Développement Durable et de mettre en œuvre, au regard de leurs priorités, un plan d’actions concrètes. L’UIT Nord, sensibilisée en février 2011, organise le déploiement de l’outil d’auto-diagnostic selon des modalités comparables. 25 thématiques relevant de 3 grandes rubriques : Gouvernance, Environnement, Les 25 thèmes de l’outil d’auto-diagnostic Social, une liste d’environ 250 assertions (10 en moyenne par item). GOUVERNANCE Le chef d’entreprise, le cadre dirigeant ou l’équipe de direction doit s’auto‑évaluer 1. Engagement de la direction sur une échelle de 1 à 5 pour chacun de ces 25 enjeux, et estimer le niveau 2. Stratégie, priorités, objectifs 3. Sytème de management 4. Organisation et responsabilité Par exemple, pour le sujet de l’efficacité énergétique, voici quelques affirmations 5. Participation, implication des équipes sur lesquelles le dirigeant va se positionner : 6. Communication interne Je mesure mes consommations d’énergie (électricité, gaz, fuel, carburants…), 7. Communication externe J’ai sensibilisé mes collaborateurs aux économies d’énergie, 8. Veille réglementaire, technologique, économique J’ai mis en place un plan de réduction, 9. Prise en compte des parties prenantes 1. Employabilité 10. Eco-socio-conception des produits 2. Diversité, égalité des chances 11. Politique d’achats responsables 3. Santé, sécurité, hygiène 12. Intégration territoriale 4. Conditions de travail 13. Gestion et prévention des risques 5. Dialogue social d’importance de chacun de ces enjeux au regard de son entreprise. J’ai effectué un bilan carbone, J’ai réalisé une étude sur les possibilités d’intégrer les énergies renouvelables (éolien, biomasse, solaire…) dans mon mix énergétique... ENVIRONNEMENT 1. Énergie et lutte contre le changement climatique 2. Gestion de l’eau et rejets aqueux 3. Déchets 4. Substances dangereuses 5. Biodiversité 6. Transport des marchandises 7. Transport des salariés social Les attentes des Français en matière de Développement Durable Des consommateurs à la recherche de produits plus qualitatifs : Des consommateurs à la recherche d’informations fiables et accessibles : •63% cherchent à consommer mieux dans un objectif de santé. •48% souhaitent connaître l’origine des matières premières. •36% considèrent que les produits respectueux de l’environnement y contribuent. •40% le lieu de fabrication des produits. •56% considèrent qu’il est difficile de comprendre les informations sur les produits. La qualité et la traçabilité sont au coeur des préoccupations des consommateurs. Source : Ethicity, Mars 2011 16 L’objectif de ce projet européen, dans lequel l'UIT est associée, consiste à créer une plate‑forme collaborative de conception virtuelle 3D dédiée à l’habillement et aux chaussures. Des données concernant les performances techniques, environnementales et toxicologiques des différentes matières seront regroupées en un instrument d’aide à la décision pour les concepteurs. Affichage environnemental Conformément aux engagements du Grenelle de l’Environnement, une expérimentation volontaire d’affichage des caractéristiques environnementales des produits de grande consommation se déroulera en France, pour une durée d’un an, à partir du 1er juillet 2011. Les objectifs de cette expérimentation sont : D’évaluer les conditions de faisabilité et d’optimisation de la mise à disposition auprès des consommateurs des caractéristiques environnementales des produits et de leur emballage, De tester, en grandeur réelle et sur une variété de segments de marché, les modalités de transmission des informations tout au long de la chaîne de production et de distribution et ce, jusqu’au consommateur final. L’enjeu de cette nouvelle expérimentation est de passer aujourd’hui d’une approche monocritère, essentiellement centrée sur la lutte contre le changement climatique (consommation d’énergie et émission de CO2), à une approche multicritères (eau, biodiversité, matières premières non renouvelables...). Mme Nathalie Kosciusko-Morizet, Ministre de l’Ecologie, du Développement Durable, des Transports et du Logement, a donné, le 8 mars 2011, les résultats de l’appel à candidatures lancé le 3 novembre 2010. 168 entreprises de tous secteurs, agro-alimentaire, cosmétiques, meubles, équipements électriques ou électroniques et qui constituent un vaste panel (de la PME artisanale aux distributeurs de taille internationale)… ont été sélectionnées dont une vingtaine d’entreprises du textile-habillement. Parmi ces dernières, une douzaine issues de la profession sont réparties en 2 "collectifs" qui correspondent à des solidarités de filière (clients/fournisseurs) entre grappes d’entreprises et à des solidarités de territoire, avec notamment la mise à disposition d’outils collectifs : Altertex (Rhône-Alpes) et Pôle Textile d’Alsace (Alsace). L’UIT accompagne ces entreprises en : Participant activement à l’élaboration des indicateurs-clés retenus pour le textile-habillement (émission de gaz à effet de serre, consommation d’eau, eutrophisation…). Stimulant des retours d’expérience au sein d’un groupe de travail conjoint au textile et à l’habillement. Mobilisant des soutiens financiers au plan national et régional pour prendre en charge une partie du coût des analyses de cycle de vie. L’UIT chef de file de l’éco-conception pour les Industries Créatives en Ile-de-France L’UIT va lancer prochainement une action de formation "s’inscrire dans une démarche de développement durable" dans le cadre du programme d’action des Industries Créatives en Ile-de-France. Cette action a pour objectif, d’une part, d’accompagner les entreprises, via des formations collectives et individuelles, vers une prise de conscience du concept de développement durable comme levier de développement économique et, d’autre part, de les guider, dans une démarche d’éco-conception (nouveau produit / ou amélioration d’un produit existant). Dans un second temps, les entreprises pourront participer à un événement collectif pour présenter des produits issus d’une démarche d’éco-conception. Succès du petit déjeuner d’information des Industries du 14/09/10 à Paris Cet évènement animé par les organisations professionnelles signataires et la tête de réseau, était destiné à promouvoir nos actions auprès d’une quarantaine d’entreprises de la filière. 17 Revue de presse Journal du Textile L’Usine Nouvelle L’Est Républicain Le Monde Edition 1er Mars 2011 Edition 3 Mars 2011 Edition 15 Février 2011 Edition 29 Janvier 2011 Journal du Textile Le Figaro Fashion Mag Les Echos L’industrie textile devient high-tech pour survivre Poussée dans ses retranchements par la concurrence asiatique, l’industrie textile française a trouvé un nouvel axe de développement grâce aux tissus techniques, un segment qui emploie, toutes spécialités confondues, 20.000 personnes. Avec un chiffre d’affaires de 4 milliards d’euros, généré par 380 entreprises, l’Hexagone occupe ainsi le deuxième rang euro- Edition 15 Février 2011 18 péen de ce secteur high-tech derrière l’Allemagne. Dans la seule région du NordPas-de-Calais, 150 sociétés textiles se sont spécialisées dans ces matériaux du futur qui rendent aussi les jeans indestructibles ou parfument les foulards. Elles assurent 9000 emplois des 16.000 postes rescapés du textile dans cette région, selon les chiffres fournis à l’occasion de la quatrième convention européenne du textile innovant, à Marcq-enBarœul. Aujourd’hui, les fibres libèrent crèmes amincissantes ou parfums, des tissus sont brodés d’ampoules LED Edition 26 Janvier 2011 La Tunisie rassure ses clients à Zoom by Fatex - 09-02-2011 ... suite à la révolution tunisienne", glisse Lucien Deveaux, président de l'UIT et patron du groupe Deveaux. Et c’est bien l’un des éléments impressionnants ... Vers un label "Made in France" à trois étoiles ? - 10-05-2010 ...la DGCCRF, il faut par exemple que le vêtement ait également été tissé ici". L’Union des Industries Textiles, au travers de sa déléguée générale Emmanuelle ButaudStubbs, se dit favorable ... L’Inde pourrait perdre ses subventions à l'exportation - 11-03-2010 ...yanidhi Maran avait été épinglé sur ce point par Lucien Deveaux, président de l’Union des Industries Textiles (UIT), et Francesco Marchi, directeur général d’Euratex.... L’Inde veut séduire l'Europe pour exister face à la Chine - 04-02-2010 ...as extrêmes montant à 400%" explique Edition Février, Mars 2011 La filière textile vosgienne se dote d’un label d’appellation d’origine Une vingtaine d’entreprises textiles s’engagent dans une démarche de marquage d’origine, sorte d’AOC industrielle, valorisant le savoir-faire et la capacité d’innovation vosgiens. S ous l’impulsion de Paul de Montclos, présidentdirecteur général de la société Garnier-Thiébaut, spécialiste du linge de maison, à Gérardmer (Vosges), et président du Syndicat textile de l’Est, elles sont une vingtaine, sur les trente entreprises vosgiennes installées dans le département, représentant près de 3.000 emplois, à se retrouver autour d’une marque col- lective, Vosges Terre Textile. Ce label, s’inspirant des AOC (appellation d’origine contrôlée) ou autre IGP (indication géographique protégée), vise, en certifiant l’origine des produits, à valoriser le savoir-faire des entreprises locales et leur capacité d’innovation. «Tous les aspects de la filière, de la filature au tissage, l’ennoblissement, le tricotage et la confection sont représentés. Nous avons travaillé pendant plus d’un an pour élaborer le cahier des charges, prévoyant entre Edition 11 Avril 2011 Vice-présidents Branches et sections professionnelles Lin Christian Mekerke Maille & Lingerie Lucien Deveaux Philippe Grodner Patrice Kretz François Seris Stéphane Ziegler Soierie-Moulinage-Voilage Jean-Claude Montagnon Guy Quemener Textiles Artificiels & Synthétiques Sylvain Mutez Jean-Bernard DEVERNOIS Communication Yves DUBIEF Trésorier, Fiscalité et Finances Dentelles & Broderies Bruno Bacus Ennoblissement Patrice KRETZ Comité de Liaison des Industries de Main-D'oeuvre (Climo) [email protected] Le CLIMO rassemble les principales fédérations représentant les industries de main-d'oeuvre : CFHM, CICF, FFC, FFT, FFIJP, FFM, UFIH, UIT, UNIFA. Mouvement des Entreprises de France (Medef) Le Mouvement des Entreprises de France, MEDEF, a pour objectif de redonner, à l'entrepreneur et à l'entreprise, la place qu'ils méritent au coeur de la société française. EURATEX www.euratex.org Picardie Organisation professionnelle européenne du textile et de l'habillement comprenant les représentants des associations nationales des 27 Etats membres et de la Turquie, ainsi que des fédérations européennes de branche. Antoon Vandeginste Yves Benoit Missions : Régions Champagne-Ardenne Jean-Dominique Regazzon Lorraine Yves Dubief Midi-Pyrénées Michel Brunel Nord-Pas-de-Calais Bertrand Delesalle Edith Mery Sébastien Tomme André Beirnaert Normandie Jean-Jacques Gasly Rhône-Alpes eprésentation auprès des institutions et des organisations internationales (OMC). R Promotion d'un environnement économique, social, environnemental et d'une politique commerciale propice à l'activité de ses membres, notamment dans leur développement international. FORTHAC www.forthac.fr Organisme collecteur des contributions de la formation et de l'apprentissage de la branche. Promotion, conseil et financement de la formation des salariés et de l'insertion des jeunes. Observatoire des métiers de la mode, des textiles et du cuir. Institut Français de la Mode (Ifm) www.ifm-paris.fr Centre de formation et d'expertise des professionnels du textile et de la mode. Enseignement supérieur, formation continue, études, conseils et statistiques. Henri De France Jean-Charles Potelle institut Français du Textile-Habillement (ifth) UIT Ile-de-France www.ifth.org Jean-Christophe Meulle Serge PIOLAT Affaires Européennes Le GFI rassemble, au sein du MEDEF, les quinze plus importantes fédérations industrielles françaises et représente ainsi plus de 75% de l'industrie : CCFA, FFA, FIEEC, FIEV, FIM, FIP, FIPEC, GIFAS, PLASTURGIE, UFIP, UIC, SFIC, UIMM, UIT, UNIFA. Laine-Coton Michel CATTIN Jean-Claude MONTAGNON Promotion internationale www.industrie.gfifrance.com www.medef.fr Alsace Christophe LAMBERT Affaires industrielles Groupe des Fédérations Industrielles (Gfi) Yann Balguerie Camille Amalric Pierre Brun Benoit Hacot Christophe Lambert Jean-Christophe Meulle Jean-Pierre GRILLON Droit du travail, Protection sociale, Formation L’uit au coeur d’un réseau de partenaires Membres désignés Norbert Blanc Jean-Bernard Devernois Antoine De Villoutreys Centre technique industriel avec huit délégations régionales. R&D/Innovation, formation aux nouvelles technologies et au développement durable, normalisation, certification, analyses et tests, participation aux programmes européens de R&D. 19 Union des Industries Textiles 37/39 rue de Neuilly, 92 110 Clichy Tél. +33(1) 47 56 31 00 - Fax +33(1) 47 30 25 28 www.textile.fr - www.textile.eu